2022/6/16
【學位考試公告】國立成功大學心理學系碩士班110學年度第二學期學位考試公告(06/30)
國立成功大學心理學系碩士班學位考試公告
主旨：公告110學年度第二學期碩士班研究生畢業論文口試時間。
日期及說明：
防疫因素考試改採視訊方式辦理，欲聆聽者請於事後至系辦索取錄影檔。
主旨：公告110學年度第二學期碩士班研究生畢業論文口試時間。
日期及說明：
防疫因素考試改採視訊方式辦理，欲聆聽者請於事後至系辦索取錄影檔。
| 研究生 | 論文題目 | 時間 | 地點 | 指導教授 | 口試委員 |
| 饒佳賢 | 拒絕敏感度與員工效能： 情緒勞務的調節 Rejection Sensitivity and Employee Effectiveness: The moderating roles of Emotional Labor |
111/06/30(四) 12:30 |
線上 | 周麗芳 | 周麗芳 任金剛 李明彥 |
| 王睿辰 | 主管防禦性悲觀與部屬效能：環境不確 定與組織不公平的多項式中介迴歸分析 Leader's Defensive Pessimism and Subordinate's Effectiveness: A Mediated Polynomial Regression Analysis of Environmental Uncertainty and Organizational Justice |
111/06/30(四) 13:30 |
線上 | 周麗芳 | 周麗芳 任金剛 李明彥 |
| 李宥緯 | 直接與間接家長式領導對團隊績效的影 響：領導者網絡中心性、團隊氣氛之兩 階段中介模式。 The effects of direct and indirect paternalistic leadership on team performance: A two-stage mediation model of leader's network centrality and team climate. |
111/06/30(四) 14:30 |
線上 | 周麗芳 | 周麗芳 任金剛 李明彥 |
| 何婉平 | 人際壓力與員工情緒勞務: 壓力評估的中 介與家長式領導的調節 Interpersonal Stress and Employees’Emotional Labor: The Mediating Effects of Stress Appraisal and Moderating Effects of Paternalistic Leadership |
111/06/30(四) 15:30 |
線上 | 周麗芳 | 周麗芳 任金剛 李明彥 |
| 胡滋紜 | 正念對台灣學生學習效能影響之後設分析 A meta-analysis of effects of mindfulness on Taiwan students’learning effectiveness |
111/06/30(四) 16:30 |
線上 | 周麗芳 蕭富仁 |
周麗芳 任金剛 李明彥 |